陆军航空兵学院某飞行训练团建团以来，一直担负着培养飞行人才的光荣使命。历届党委班子和官兵锐意进取，靠忠诚铸就钢铁长城，用青春筑起安全防线，谱写了安全飞行的辉煌篇章。截至2015年7月28日，连续安全飞行60周年，是全军安全飞行时间最长的团队之一。先后被表彰为全军依法治军从严治军先进单位、“十一五”期间全军部队装备工作先进单位、全军军事训练先进单位，荣立一等功1次、二等功4次，团党委被表彰为全军先进师旅团级单位党委、全军党建带团建工作先进旅团党委。共培养飞行人才3231名，涌现出“孤胆英雄”华龙毅、“功勋飞行员”韩松林、“全军爱军精武标兵”郭鸿儒等一批英雄模范人物。

近年来，面对整军备战大势和装备机型大调整、承训任务大增长的严峻考验，团队聚焦强军目标，坚持按战斗力标准搞建设，紧盯强敌、瞄准实战，依法治训、按纲施训，严字为上、实字托底，确保了训练任务、质量、安全协调发展。

坚持在标准化管理上下功夫，按照“重复的合并、粗放的细化、不管用的废止”的思路，对现有的80多项制度进行梳理完善，建立起系统配套、务实管用的制度体系；推行程序化、标准化教学模式，落实“飞行示范日”制度和“新夏北浩检查法”，严格规范训练秩序；常态化开展评教评学评指挥活动，严格教学督导和质量考评，推动质量评估向定性定量转变。

坚持在精细化管理上下功夫，政治工作更精到，搞好“三摸底、五把关”，深化“三互助”，做好一人一事的思想工作；组训更精心，对训练任务实行分阶段量化管理，探索“多批次、多机型”和“双航线飞行”等组训模式，推行“目标教学”“交叉教学”；保障更精准，科学统筹各类保障要素，推进模块化、程序化保障改革，培养“一专多能”人才，推行“一人多岗”模式。

坚持在实战化管理上下功夫，狠抓根本职能、战备意识等教育，科学制定人才培养方案，按实战标准抓好基础课目训练，组织骨干力量到陆航作战部队跟训、跟练、跟打，加大对特殊气象、空中停车等特情处置演练力度，加强“一体化指挥平台”等信息化系统建设，加大实战化训练力度，努力实现人才培养与战场对接、与部队对接。

（郭幸福 占正刚 王成摄影报道）